Ausbildung

Anästhesie­­technische Assistenz (ATA)

(w/m/d)

Das Berufsbild der Anästhesietechnischen Assistenz (w/m/d) dient der direkten Ausbildung von Fachkräften für den Anästhesiebereich.  „Anaishtesis“ ist Altgriechisch und beschreibt die Unempfindlichkeit gegenüber äußeren Einflüssen wie Schmerz, Temperaturempfinden und Berührungsreizen. Die Anästhesie ist für die Durchführung der meisten operativen Maßnahmen unerlässlich.

Das lernst Du in der Ausbildung:

Als Anästhesietechnische Assistenz (ATA) im Alfried Krupp Krankenhaus unterstützt Du den Facharzt für Anästhesiologie – unter anderem durch die eigenständige Vor- und Nachbereitung der Anästhesie. Du übernimmst die Patientenbetreuung während des Aufenthaltes im Anästhesiebereich – inklusive der Überwachung narkotisierter Patienten (Monitoring und Beatmung), betreust die Patienten im Aufwachraum und führst neben hygienischen Maßnahmen auch administrative Aufgaben durch.

Das solltest Du mitbringen:

Du verfügst mindestens über die Fachoberschulreife, den mittleren Schulabschluss oder eine andere, gleichwertige Schulbildung? Du bist eigeninitiativ, verantwortungsbewusst und interessiert an Technik und Medizin? Dann freuen wir uns, Dich auszubilden!

Du bist schon examinierte Pflegefachkraft? Wir bieten auch die zweijährige Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie an. Alle weiteren wichtigen Informationen findest Du in diesem PDF:

Wichtige Infos und häufige Fragen:

Wie viel verdiene ich während meiner Ausbildung?

Die Vergütung Deiner Ausbildung erfolgt nach dem TVAöD und liegt derzeit bei

  • 1.340,69 € brutto pro Monat im ersten Ausbildungsdrittel
  • 1.402,07 € brutto pro Monat im zweiten Ausbildungsdrittel
  • 1.503,38 € brutto pro Monat im dritten Ausbildungsdrittel

Welche Arbeitszeiten habe ich während meiner Ausbildung?

Während Deiner praktischen Ausbildung wirst Du in Früh- Spät- und nach dem ersten Ausbildungsdrittel auch in Nachtdiensten eingesetzt, wodurch sich unterschiedliche Arbeitszeiten ergeben.

Wie viele Urlaubstage habe ich während meiner Ausbildung?

Auch die Anzahl Deiner Urlaubstage richtet sich nach dem TVAöD. Zurzeit beträgt dieser 30 Tage pro Jahr. Im zweiten und dritten Ausbildungsdrittel erhältst Du im Schichtdienst außerdem einen Tag Zusatzurlaub.

Wohin kann ich mich nach der Ausbildung weiterentwickeln?

Aufbauend auf deiner Grundausbildung bieten wir zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Spezialisierung, welche attraktive Karrierechancen ermöglichen:

  • Berufspädagogische Weiterbildung zur Praxisanleitung
  • Bereichsleitungslehrgang
  • Stipendium für das Studium Pflege-/ Berufspädagogik

    Was benötigen wir von Dir?

    Über unser Online-Portal kannst Du

    • Den gewünschten Beginn Deiner Ausbildung (April oder September)
    • Gerne auch ein Anschreiben, wenn Du möchtest
    • Deinen Lebenslauf
    • Nachweise über Deinen Schulabschluss
    • ggf. weitere relevante Zeugnisse und Bescheinigungen (z. B. Praktika)

    ganz bequem hochladen.

    Noch einmal im Überblick

    Bewerbungszeitraum

    jederzeit

    Ausbildungsbeginn

    1. April oder 1. September

    Dauer der Ausbildung

    3 Jahre

    Vergütung ab 1.340,69 €

    30 Tage Urlaub

     

    Ulrich van Oepen

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    Ich helfe gerne weiter!

    Ulrich von Oepen

    Organisatorische Leitung Anästhesiepflege